দুটি পয়েন্ট যাদুঘরে কর্মীদের এক্সপি বাড়ানোর দ্রুত টিপস

*টু পয়েন্ট মিউজিয়াম *-তে, বিশেষজ্ঞ এবং সহায়ক থেকে শুরু করে দারোয়ান এবং সুরক্ষা গার্ডস পর্যন্ত প্রতিটি কর্মী সদস্য আপনার যাদুঘরের সাফল্যে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করে। কর্মীদের সদস্যরা অভিজ্ঞতা (এক্সপি) অর্জন করার সাথে সাথে তারা আরও ভাল দক্ষতা আনলক করে এবং তাদের চাকরিতে আরও দক্ষ হয়ে ওঠে। কীভাবে *দুটি পয়েন্ট মিউজিয়াম *এ দ্রুত কর্মীদের এক্সপি সমতল করতে হবে তা এখানে।

কীভাবে দুটি পয়েন্ট যাদুঘরে স্টাফ এক্সপি দ্রুত পাবেন

কর্মীদের সদস্যরা যখন অভিযান শুরু করে, তখন নির্দিষ্ট ইভেন্টগুলি, উপকারী বা চ্যালেঞ্জিং যাই হোক না কেন, তারা যখন প্রয়োজনীয় পদে পৌঁছেছে তখন কেবল অ্যাক্সেসযোগ্য। এই কর্মীদের সদস্যদের এই ট্রিপ থেকে বাদ দেওয়ার অর্থ "+1 গুণ" এর মতো মূল্যবান প্রদর্শনী আপগ্রেডগুলি হারিয়ে যাওয়া বা এমনকি অভিযান পক্ষকে ঝুঁকির মধ্যে ফেলে দেওয়া হতে পারে।

যদিও র‌্যাঙ্কিং কোনও কর্মী সদস্যের প্রতিদিনের ক্ষমতাকে সরাসরি প্রভাবিত করে না, তবে এর রুটিন কাজের বাইরেও উল্লেখযোগ্য মান রয়েছে। যোগ্যতা স্লটগুলি আনলক করে লেভেল করা, যা আপনার যাদুঘরের প্রতিদিনের ক্রিয়াকলাপগুলিকে ব্যাপকভাবে প্রভাবিত করতে পারে।

কর্মীদের সদস্যদের সমতলকরণ ধীর এবং ক্লান্তিকর মনে হতে পারে, বিশেষত যখন আপনি একটি সম্পূর্ণ যাদুঘর পরিচালনা করছেন। তবে আপনার ক্রিয়াকলাপের সাথে আপস না করে আপনার কর্মীদের অভিজ্ঞতা সর্বাধিক করার কার্যকর কৌশল রয়েছে।

1। স্টাফ অ্যাসাইনমেন্ট

প্রতিটি কর্মী সদস্যের একটি বিশেষত্ব থাকে, বিশেষত যদি তারা কোনও যোগ্যতা নিয়ে আসে। কর্মীরা ধীরে ধীরে ধীরে ধীরে তাদের অভিজ্ঞতা তৈরি করে, তাই তাদের দক্ষতার সাথে মেলে এমন ভূমিকায় তাদের রাখা কার্যকরভাবে অবদান রাখার সময় তারা এক্সপি অর্জন করে তা নিশ্চিত করে।

উদাহরণস্বরূপ, যদি কোনও বিশেষজ্ঞের কাছে সুস্পষ্ট বৈশিষ্ট্য থাকে তবে তাদের ট্যুরের নেতৃত্ব দেওয়ার জন্য নিয়োগ দেওয়া কেবল তাদের এক্সপি তৈরি করবে না তবে দর্শনার্থীদের ব্যস্ততা এবং জ্ঞানকে বাড়িয়ে তুলবে, একটি জয়-বিজয়ী পরিস্থিতি তৈরি করবে।

সহায়তাকারীদের এমন অঞ্চলে স্থাপন করা উচিত যা তাদের বৈশিষ্ট্য এবং প্রতিভাগুলির সাথে একত্রিত হয়। যদি কোনও সহকারী গ্রাহক পরিষেবায় দক্ষতা অর্জন করে তবে তাদের বিপণন অফিসে দূরে সরে না গিয়ে অতিথিদের সাথে আলাপচারিতা করা যাদুঘরের মেঝেতে থাকা উচিত।

2। নিয়মিত ট্রেন কর্মীদের

প্রশিক্ষণ সরাসরি কর্মীদের কার্যকারিতা উন্নত করে, যদিও এটি অস্থায়ীভাবে তাদের যাদুঘরের মেঝে থেকে সরিয়ে দেয়। * টু পয়েন্ট মিউজিয়াম * প্রশিক্ষণ দেওয়ার সময় এক্সপি উপার্জন করে না, এটি ভবিষ্যতের অভিজ্ঞতা লাভের জন্য সুযোগগুলি উন্মুক্ত করে। একটি প্রশিক্ষণ কক্ষ স্থাপন এবং নিয়মিত প্রশিক্ষণ কর্মীদের প্রতিষ্ঠা করে আপনি তাদের নতুন দক্ষতা শিখতে বা বিদ্যমানগুলি উন্নত করতে সহায়তা করতে পারেন, যা সময়ের সাথে সাথে আরও দক্ষ কর্মী বাহিনীর দিকে পরিচালিত করে।

প্রশিক্ষণের সময় একটি যোগ্যতা নির্বাচন করা যা তাদের কাজের দায়িত্বের সাথে একত্রিত হয় তাদের কাজে ফিরে আসার পরে তাদের আরও দ্রুত এক্সপি উপার্জনে সহায়তা করতে পারে।

সম্পর্কিত: সমস্ত দুটি পয়েন্ট যাদুঘর অর্জন এবং ট্রফি

3। অভিযান

যদিও অভিযানের অর্থ কর্মীরা যাদুঘর থেকে দূরে রয়েছেন, তারা এক্সপি অর্জনের একটি দুর্দান্ত উপায় এবং বিশেষত মানচিত্রের এমন অঞ্চলগুলি পরিদর্শন করার সময় যা নির্দিষ্ট কর্মীদের সদস্যদের জন্য উচ্চতর এক্সপি পুরষ্কার সরবরাহ করে।

কার্গো আইটেম "এক্সপি-ডিশন জার্নাল" অভিযান এক্সপিকে 15% বাড়িয়ে তোলে এবং ভ্রমণে কর্মীদের প্রেরণের সময় সর্বদা বিবেচনা করা উচিত। যদি অন্য কোনও আইটেমের সরাসরি প্রয়োজন না হয় তবে জার্নালটি ব্যবহার করা একটি স্মার্ট পছন্দ।

4 .. আপনার কর্মীদের খুশি রাখুন

একজন সুখী কর্মচারী একটি উত্পাদনশীল। যদি আপনার কর্মীদের সদস্যরা অসন্তুষ্ট, ক্লান্ত বা অতিরিক্ত কাজ করা হয় তবে তারা আরও বিরতি ছাড়তে বা নিতে চাইতে পারে। আপনার সঠিক সংখ্যক কর্মী রয়েছে তা নিশ্চিত করুন যাতে সেগুলি অতিরিক্ত কাজ করা হয় না, তবে তারা এতগুলিও নয় যে তারা অলস। মনে রাখবেন, প্রশিক্ষণ বেতন প্রত্যাশা বাড়ায়, তাই আপনার অর্থের দিকে নজর রাখুন!

এগুলি দ্রুত এক্সপি অর্জন এবং উচ্চতর যাদুঘরের অভিজ্ঞতার জন্য আপনার কর্মীদের সমতল করার মূল কৌশল। আমাদের অন্যান্য গেম গাইডগুলি পরীক্ষা করে দেখুন!

*দুটি পয়েন্ট যাদুঘর এখন উপলব্ধ।*